Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!
Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola, gymnasium samt anpassad grund- och gymnasieskola. Vi har drygt 3 200 medarbetare vid 40 förskolor, 22 grundskolor och fyra gymnasieskolor. Här finns ett stort engagemang för att alla barn och elever ska få undervisning av hög kvalitet, möjlighet att utvecklas och att nå sin fulla potential. I Botkyrka ser vi att framgång i skolan är nyckeln till ett gott liv och den starkaste skyddsfaktorn för framtiden.
Välkommen till Alby Grundskolor!
Grindtorpsskolan (F-9) har en erfaren skolsköterska på heltid men är i behov av stöttning då vi har närmare 500 elever och många är nyanlända.
Kvarnhagsskolan (F-9 AGR) har också en erfaren skolsköterska på heltid men här är vi i behov av en skolsköterska som kan ta ett specifikt ansvar för Anpassad Grundskola (samt Kvarnhagsskolans nyanlända).
Ditt uppdrag som skolsköterska är bland annat att i samverkan med skolledning, elevhälsopersonal och övrig skolpersonal, utifrån din omvårdnadskompetens, skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas hälsa, lärande och trygghet. Rollen som skolsköterska innebär att arbeta hälsofrämjande och förebyggande i enlighet med kommunens basprogram och utgå från de styrdokument som finns i hälso- och sjukvårdslagen och skollagen och vägledning för elevhälsan. Hälsobesök, hälsosamtal, vaccinationer, öppen mottagning och mottagning tillsammans med skolläkaren ingår i ditt uppdrag. Som skolsköterska hos oss kommer du att ingå i vårt elevhälsoteam. Du kommer också att ha ett nära samarbete med dem som ingår i elevhälsan, övriga pedagoger samt vårdnadshavare. Du har en vilja att vidareutveckla arbetet som skolsköterska tillsammans med vårt elevhälsoteam, pedagoger och övriga kollegor på skolan. Du dokumenterar i journalsystemet ProRenata.
Vi i Elevhälsoteamet på Alby Grundskolor samarbetar hela tiden. Vi har gemensamma möten två gånger om året för att också säkerställa att vi lär av varandra och att processerna blir lika effektiva. Varje skola har speciallärare (flera), SYV samt varsin kurator ( plus extra kurator för AGR). Vi har dessutom en skolpsykolog på heltid. Vi erbjuder dig alltså en mycket kompetent och fullständigt EHT team som alla arbetar för att Albys barn ska få det bästa. Vi erbjuder dig också möjlighet att äta pedagogisk lunch samt en fantastisk frukost till ett mycket överkomligt pris.
Du kommer att ha ett eget kontor per skola och du delar upp tiden mellan skolorna utifrån behov. Du behöver inte pendla mellan skolorna samma dag om du inte själv vill (det tar 15 minuter att gå mellan skolorna). När eleverna är på plats så arbetar vi på plats.
Genom Botkyrka kommun kan vi erbjuda dig ett utvecklande arbete tillsammans med en kompetent och engagerad personalgrupp och skolledning med en mycket väl fungerande elevhälsa. Du ingår i en skolsköterskegrupp i Botkyrka kommun med många erfarna skolsköterskor. Centralt i kommunen finns en verksamhetschef för hälso- och sjukvårdspersonalen och en centralt anställd skolsköterska dit du kan vända dig gällande professionsinriktade frågor.
Krav: - Vi har erfarenhet och kompetens, du får gärna komma till oss med ny perspektiv. Kanske är du helt nyexad och har massor av tankar och idéer som vi kan ta till oss av.
- Du behöver vara legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdom eller öppen hälso-och sjukvård, alternativt skolsköterskeutbildning via Högskolan i Skövde
Meriterande: - Eftersom tjänsten är mot anpassad grundskola är erfarenhet av att arbeta med personer inom den målgruppen som meriterande.
- Vi ser gärna att du har erfarenhet från liknande arbete eller annat arbete inom sjukvård riktat till barn och ungdomar.
- Vi ser att du är van att använda digitala verktyg och det är meriterande om du har erfarenhet av att dokumentera i journalsystemet Prorenta.
- Dokumenterad vidareutbildning inom MI
- Alla språk är meriterande! Svenska är ett krav men resterande ser vi som ett stort plus då vi har elever, föräldrar och personal som har många olika modersmål.
Du ska vara ansvarstagande och kunna strukturera och lägga upp ditt arbete självständigt men har även en god samarbetsförmåga. Du tycker utvecklingsarbeten är spännande och vill ta en aktiv roll i vårt elevhälsoteam. Du tar initiativ till att utveckla din egen kompetens för att också utveckla verksamheten. Du har empati i mötet med andra människor och har ett genuint intresse för att arbeta med barn och ungdomar. Att möta vårdnadshavare och externa kontakter ingår också i rollen, och du behöver därför ha lätt för att kommunicera och möta människor. Du intar alltid ett professionellt bemötande och är bra på att möta barn och ungdomar där de befinner sig. Känner du att du vill vara med och driva och utveckla vår verksamhet är varmt välkommen med din ansökan. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.
För tjänster på Utbildningsförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll.
Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll
Om oss Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. Här talas över 100 språk, här bor och arbetar människor med bakgrund från hela världen. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid. Vi har goda och trygga arbetsvillkor med kollektivavtal och flera förmåner för att du ska trivas och utvecklas på jobbet. I Botkyrka kommun fastställs lönen för en tjänst utifrån arbetsuppgifternas innehåll, ansvar, svårighetsgrad och de krav som ställs i rollen. Löneintervallet tas fram med utgångspunkt i dessa faktorer och kommunens lönestruktur. Läs mer här: Vårt arbetsgivarerbjudande Övrig information För tjänster inom exempelvis vård-skola-omsorg i Botkyrka kommun behöver du som blivande medarbetare visa utdrag ur Polisens belastningsregister. Botkyrka kommun omfattas av offentlighetsprincipen. Det innebär att ansökningshandlingar som huvudregel är allmänna handlingar. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Vi undanber oss kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag i samband med denna rekrytering.
Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid/deltid | Antal lediga befattningar: 1 | Sysselsättningsgrad: 80-100% | Ort: Botkyrka | Län: Stockholms län | Land: Sweden | Referensnummer: KVAS/2026:00130 | Kontakt: Alexandra Ohlén , | Publicerat: 2026-09-04 | Sista ansökningsdag: 2026-09-18
