Gillar du utveckling och drivs av försäljning? Är du dessutom tekniskt intresserad och gillar att arbeta med många olika människor/kontaktytor? Då är det kanske dig vi söker!
Vi söker en person som ska arbeta med inköp av produkter till våra skogsmaskiner samt tillbehör och förbrukningsartiklar för den svenska marknaden. Det innebär att tillsammans med befintliga och nya leverantörer ta fram produkter med hög kvalitet, rätt prisnivåer, bra logiska lösningar som fungerar för vårt svenska servicenätverk.
En stor del av arbetsuppgifterna innebär också att utveckla vår eftermarknadsportfölj och driva på försäljningen av både delar och tjänster. Paketera och prissätta tjänster är en viktig del av arbetet.
Arbetet kräver samarbete med många delar inom den svenska organisationen men också med fabriksorganisationen i Finland.
Du kommer att arbeta nära vår Eftermarknadschef med målsättning att bryta ny mark med nya produkter och öka försäljningen.
Se mer om hur det är att jobba hos John Deere här: https://www.youtube.com/watch?si=QSEwjafKtyQGasYY&v=CJopF3u25nM&feature=youtu.be
Om dig
Som person gillar du utveckling och drivs av försäljning. Du är social och gillar att samarbeta med många olika människor/kontaktytor. Du är flexibel och lyhörd för vad som efterfrågas och förväntas både internt och från kunder. Du gillar kvalitet och har alltid ambitionen att ligga i framkant i det du gör. För att lyckas i rollen ser vi dessutom att du har:
-
Eftergymnasial utbildning
-
Ett teknikintresse
-
Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter
-
God vana av att arbeta i affärssystem
-
Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift samt gärna finska
Vi erbjuder dig
✔ Ett tryggt och marknadsledande företag i ryggen
✔ Ett härligt team med erfarna och hjälpsamma kollegor
✔ Kontinuerlig kompetensutveckling och utbildning
✔ Generöst friskvårdsbidrag och massage
✔ Företagsbonus
Annat viktigt att veta
Tjänsten är på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Placering: Märsta. Annan placeringsort kan diskuteras om rätt person.
Dina frågor besvaras Eftermarknadschef Bengt-Olof Dunder, 073-227 08 56.
Vi är övertygade om att mångfald och delaktighet gör oss ännu starkare. Om du kan se dig själv som en av oss är du varmt välkommen att skicka in din ansökan via vårt rekryteringsverktyg.
Vi hanterar inkomna ansökningar löpande så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så fort som möjligt, dock senast 16 augusti.
