Ludvika Kanslienheten Sista ningsdag: 2026-08-09
Västerbergslagens utbildningsförbund, VBU, är ett kommunalförbund som bedriver gymnasial utbildning, vuxenutbildning, yrkeshögskoleutbildning, uppdragsutbildning och kulturskola. Vi arbetar på uppdrag av Ludvika och Smedjebackens kommuner. VBU har ca 220 anställda, ca 2 700 elever och omsätter ca 325 Mkr. Vår verksamhet bedrivs i Ludvika, Smedjebacken och Grängesberg.
Mer information om vår verksamhet hittar du på vår hemsida, www.vbu.se.
Vill du vara med och utveckla framtidens utbildningsorganisation? Vi söker en engagerad HR-specialist till Ludvika!
Under förutsättning att erforderliga beslut fattas söker Västerbergslagens utbildningsförbund (VBU) en engagerad och utvecklingsorienterad HR-specialist som vill vara med och stärka vår organisation. Hos oss får du en strategiskt viktig roll där du arbetar nära chefer och verksamhet med HR-frågor som bidrar till att skapa goda förutsättningar för våra medarbetare och verksamheter.
Vi erbjuder ett varierande och utvecklande arbete där du får möjlighet att kombinera strategiskt HR-arbete med operativt stöd i en organisation som gör skillnad för människors lärande och utveckling.
Om tjänsten
Som HR-specialist ingår du i VBU: s HR-funktion tillsammans med en HR-ansvarig och en HR-handläggare på deltid. Du arbetar nära förbundsledning och chefer samt är ett kvalificerat stöd i såväl strategiska som operativa HR-frågor.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Ludvika men resor till våra arbetsplatser i Smedjebacken och Grängesberg förekommer.
Tillträde sker enligt överenskommelse. Provanställning kan tillämpas och utdrag ur belastningsregistret kommer att begäras.
Arbetsuppgifter
I rollen som HR-specialist kommer du bland annat att arbeta med:
Rekrytering och kompetensförsörjning
Arbetsrättsliga frågor och rådgivning
Stöd till chefer i personalrelaterade frågor
Arbetsmiljöarbete och systematiskt arbetsmiljöarbete
Samverkan och fackliga förhandlingar
Utveckling av HR-processer och arbetssätt
Strategiskt HR-arbete kopplat till verksamhetens mål och utveckling
Arbetet är till stor del strategiskt men innehåller även operativa inslag där du stöttar verksamheten i det dagliga HR-arbetet.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Akademisk utbildning inom HR/personalområdet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
Några års erfarenhet av självständigt HR-arbete, gärna i en rådgivande roll till chefer.
God kunskap inom arbetsrätt och HR-processer
God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
B-körkort
Det är meriterande om du har:
Erfarenhet av arbete inom kommunal eller annan offentlig verksamhet
Erfarenhet av förhandlingar och samverkan med fackliga organisationer
Erfarenhet av kvalificerat chefsstöd inom HR
Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen ser vi att du är självständig och trygg i din yrkesroll. Du är relationsskapande och har lätt för att skapa förtroendefulla samarbeten på olika nivåer i organisationen. Som person är du strukturerad och har en god förmåga att planera och prioritera ditt arbete. Eftersom rollen innebär mycket rådgivning är du kommunikativ och pedagogisk i ditt sätt att stödja och vägleda chefer och medarbetare.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi erbjuder
VBU är en utbildningsorganisation med ett viktigt samhällsuppdrag där vi tillsammans arbetar för att skapa goda förutsättningar för lärande, utveckling och kompetensförsörjning i regionen. Hos oss får du möjlighet att påverka, utveckla och bidra till en attraktiv arbetsplats för både chefer och medarbetare.
Vi tror på en sund balans mellan arbete och fritid och erbjuder exempelvis:
Flextid
Friskvårdstimme alternativt friskvårdsbidrag
an
Välkommen med din an senast 2026-08-07.
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta oss för mer information.
Kontakt:
Kerstin Enberg, HR-ansvarig
0240 - 66 77 02
[email protected]
Kenth Runnberg, Kanslichef
0240-865 15
[email protected] 