Vår medarbetarresa På Ovako tror vi att arbetet är mer än bara ett jobb - det är en möjlighet att vara en del av något meningsfullt. Vi främjar en öppen och vänlig atmosfär där varje individ är värdefull och där det finns möjligheter till personlig och professionell utveckling. Många av oss finner tillfredsställelse i vetskapen om att vårt arbete bidrar till att göra världen till en bättre plats. Som en nordisk global ledare inom hållbart stål är Ovako inte bara en arbetsplats, det är en gemenskap som formar en bättre framtid. Medan vissa kanske kallar oss blygsamma, är sanningen den att vi inser att verklig förändring börjar med oss själva. Följ med oss på denna förändringsresa, där naturens skönhet bara är runt hörnet. Var en katalysator för positiv förändring på Ovako.
Hos Ovako handlar verksamheten om mer än att producera stål. Här utvecklas avancerade material som används i allt från transporter och industri till energi och infrastruktur – komponenter som måste vara både starka, lätta och tillförlitliga. Stålet tillverkas till stor del av återvunnet material och förädlas med hög teknisk precision för att möta kraven i en modern, resurseffektiv industri.
Med produktion baserad på återvunnet skrot och fossilfri el, och med satsningar på ny teknik, driver Ovako utvecklingen mot en mer klimatneutral stålindustri. Hållbarhet genomsyrar hela verksamheten, från råmaterial till färdig produkt. Samtidigt ställer den typen av produktion höga krav på kontroll, struktur och ett genomtänkt säkerhetsarbete.
”Vi arbetar i en miljö där mycket är i rörelse: höga temperaturer, avancerade processer och stora energiflöden. Det gör säkerhetsarbetet helt avgörande för att allt ska fungera, varje dag,” säger Kristina Svinhufvud, EHS Manager Smebox.
Inom affärsområdet Smebox, med verksamhet i Smedjebacken och Boxholm, formas och vidareutvecklas stålet i produktionsmiljöer där precision, kvalitet och säkerhet går hand i hand. Det är komplexa anläggningar där många delar samverkar och där ett väl fungerande säkerhetsarbete är en förutsättning för både människor, produktion och omgivning.
Det är i detta sammanhang som rollen som säkerhetschef blir central.
En roll med helhetsansvar
Säkerhetschefen ansvarar för att utveckla, samordna och driva säkerhetsarbetet inom Smebox (Boxholm och Smedjebacken). Uppdraget omfattar systematiskt brandskyddsarbete, krisberedskap, riskhantering, skalskydd och efterlevnad av regelverk. Det handlar om att skapa struktur i en komplex verksamhet och säkerställa att arbetssätt fungerar i praktiken, nära produktionen.
”Det räcker inte att ha rätt dokumentation. Säkerhetsarbetet behöver vara levande och närvarande i vardagen, i beslut och i beteenden,” fortsätter Kristina
Rollen innebär ett kontinuerligt arbete med att identifiera risker, förebygga incidenter och stärka säkerhetskulturen. Säkerhetschefen kombinerar ett strategiskt perspektiv med ett tydligt operativt ansvar. Från att sätta riktning till att säkerställa genomförande genom övningar, uppföljning och samordning.
Uppdraget innefattar även kontakt med myndigheter och ansvar för att krav, tillstånd och revisioner hanteras strukturerat. Krisledning och beredskap är centrala delar, där förmågan att agera snabbt och metodiskt är avgörande. Rollen innebär också ett tydligt mandat i verksamheten, där säkerhetsfrågor har direkt påverkan på produktion och beslut.
Sammantaget är det en roll med både bredd och tyngd, där säkerhetsarbetet är tätt integrerat i verksamheten och där besluten får direkt påverkan på både människor och produktion.
”Vi söker dig som vill ta ett helhetsgrepp om säkerhetsfrågorna och som drivs av att utveckla arbetssätt i en komplex miljö. Här finns både förutsättningarna och viljan att ta nästa steg och vi ser fram emot att välkomna en ny kollega som vill vara med och bidra i den utvecklingen,” avslutar Kristina.
Är du rätt person för rollen som säkerhetschef? Då hoppas vi att du skickar in en ansökan!
Som säkerhetschef inom Smebox har du ett brett och verksamhetsnära ansvar. Uppdraget omfattar bland annat att:
-
Driva och utveckla det systematiska säkerhetsarbetet, inklusive brandskydd, krisberedskap och riskhantering.
-
Säkerställa att arbetssätt, rutiner och processer fungerar i praktiken och är förankrade i organisationen.
-
Samordna krisledning, övningar och samverkan med räddningstjänst och andra samhällsaktörer.
-
Ansvara för kontakt med myndigheter och säkerställa efterlevnad av lagkrav, tillstånd och revisioner.
-
Arbeta med förebyggande åtgärder kopplade till exempelvis SEVESO och hantering av brandfarliga varor.
-
Utveckla skalskydd och stärka det övergripande skyddet av anläggningarna.
-
Ansvara för kontakter med försäkringsbolag samt planera och genomföra försäkringsrevisioner.
-
Leda team inom gasol och brandskydd och skapa rätt förutsättningar för medarbetare.
-
Säkerställa att säkerhetskrav efterlevs i verksamheten, inklusive att vid behov stoppa produktion.
För att lyckas i rollen ser vi att du har:
-
Högskoleutbildning inom relevant område.
-
Erfarenhet av arbete inom brandskydd, säkerhet eller risk management.
-
Erfarenhet av verksamhets-, personal- och ledarskapsansvar.
-
Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.
Det är meriterande med erfarenhet från processindustri, arbete med myndigheter samt arbete inom riskhantering.
Som person är du en trygg och affärsmässig person som kombinerar struktur med handlingskraft. Du driver arbetet framåt på ett lösningsorienterat sätt och har förmågan att växla mellan strategiskt perspektiv och operativt närvaro i verksamheten.
Ovako erbjuder:
På Ovako kan du förvänta dig en fartfylld och framåtsträvande arbetsplats; med en öppen atmosfär, härligt kamratskap och en starkt driven organisation. Du erbjuds:
-
Stort personligt ansvar och frihet i hur du utför dina uppgifter.
-
Frihet att utmana Ovakos strategier och komma med idéer som effektiviserar.
-
Möjlighet att arbeta i en dynamisk miljö med engagerade och erfarna kollegor.
-
En arbetsplats med fokus på medarbetarnas hälsa, säkerhet och välbefinnande.
Ansökan och information
I denna rekrytering har Ovako valt att samarbeta med AxÖ Consulting. Ansök rollen genom att klicka HÄR!
Vid frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta ansvariga rekryteringskonsulter, Linda Axäng eller Fiddelie Nyvall:
Rektyeringsprocessen för denna roll innehåller bl.a: intervjuer, rekryteringstester, referenstagning samt bakgrundskontroll. Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Urval sker löpande.
Om Ovako På Ovako specialiserar vi oss på rent, högkvalitativt specialstål, skräddarsydda efter behoven hos våra kunder inom lager, transport och tillverkningssektorer. Vårt högkvalitativa stål, baserat på 97% återvunnet stål, säkerställer lätta och tåliga produkter samt möjliggör mer hållbara och miljövänliga lösningar. Med 2600 dedikerade medarbetare och en global närvaro som sträcker sig över 30 länder samt cirka 1,1 miljarder euro i omsättning står Ovako, ett dotterbolag till Sanyo Special Steel och en stolt medlem av Nippon Steel Corporation, i framkant av stålindustrin. Vårt syfte är tydligt: Tillsammans skapar vi stål för ett hållbart samhälle. Upptäck mer om våra innovativa lösningar på www.ovako.com, www.sanyo-steel.co.jp och www.nipponsteel.com.
Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 1 | Sysselsättningsgrad: 100% | Ort: Smedjebacken | Län: Dalarnas län | Land: Sweden | Referensnummer: 2026/42 | Publicerat: 2026-05-08 | Sista ansökningsdag: 2026-06-07
