Vi söker nu en Ambulanschef till ambulansstationen i Råda.
Ambulanssjukvården i Region Värmland befinner sig i en tydlig utvecklingsfas där vi kontinuerligt arbetar för att stärka tillgänglighet, kvalitet och patientsäkerhet i hela länet. Ambulansstationen i Råda utgör en viktig del av den prehospitala vården i norra Värmland och har en central roll i att säkerställa att invånarna får snabb och professionell vård, oavsett geografiska förutsättningar.
Som ambulanschef i Råda får du möjlighet att leda en verksamhet med stark lokal förankring och engagerade medarbetare. Uppdraget präglas av nära ledarskap, korta beslutsvägar och goda möjligheter att påverka verksamhetens utveckling. Du ansvarar för att skapa förutsättningar för en trygg arbetsmiljö, hög medicinsk kvalitet och ett hållbart arbetsliv för medarbetarna.
Råda är en viktig nod i ambulanssjukvårdens geografiska täckning och verksamheten kännetecknas av ett nära samarbete med övriga ambulansstationer, sjukvårdens larmcentral, kommuner och andra samhällsaktörer. Arbetet bygger på samverkan, helhetssyn och ett tydligt patientfokus i såväl vardag som vid särskilda händelser.
Att arbeta och leva i Råda innebär närhet till natur, friluftsliv och ett tryggt lokalsamhälle samtidigt som goda kommunikationer skapar möjlighet att pendla från flera orter i regionen. Här finns förutsättningar för ett hållbart yrkesliv där ledarskap, utveckling och livskvalitet kan förenas.
Som ambulanschef har du det samlade ansvaret för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och utveckling vid ambulansstationen i Råda. Du leder genom andra, skapar tydlighet i uppdraget och bygger förutsättningar för att medarbetare ska lyckas i sitt arbete.
Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp tillsammans med andra ambulans- och enhetschefer samt representanter från staben. Tillsammans arbetar ni systematiskt med kvalitet, ekonomi, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling. Ni leder och utvecklar tillsammans en samhällskritisk verksamhet i nationell framkant.
Dina huvudsakliga ansvarsområden omfattar bland annat:
-
Ledarskap och arbetsmiljö – leda, stödja och utveckla medarbetare och nyckelfunktioner med fokus på tillit, delaktighet och hållbarhet över tid.
-
Verksamhets- och kvalitetsutveckling – driva förbättringsarbete utifrån verksamhetens mål, uppföljning och analys, med tydligt fokus på patientsäkerhet och kvalitet.
-
Samverkan – utveckla samarbete internt inom regionen samt externt med exempelvis larmcentral, andra vårdgivare, räddningstjänst och polis.
-
Ekonomi – Ekonomiskt ansvar för den egna enheten vilket är centralt för en hållbar verksamhet.
-
Förändringsledning – omsätta beslut, strategier och nya arbetssätt i praktiken och skapa förståelse och engagemang i organisationen.
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har erfarenhet av ambulanssjukvård. Är du utbildad ambulanssjuksköterska ses det som meriterande.
Erfarenhet av tidigare chefs- eller ledarerfarenhet ses som en fördel, gärna inom prehospital vård eller annan komplex verksamhet. Du har förmåga att leda genom andra samt att skapa struktur, riktning och engagemang i arbetet. Vidare är du kommunikativ och van att samverka med olika aktörer. Du känner dig trygg i förändring och har förmåga att fatta beslut även under press.
Som person är du prestigelös, lyhörd och har ett professionellt förhållningssätt med förmåga till helhetssyn där verksamhetens och patientens bästa alltid står i centrum. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och förutsättningar till ett nära och förtroligt samarbete med enhetschefskollegan vid stationen såväl som till ambulansens ledningsgrupp. Du är väl förankrad i regionens värdegrund.
Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan!
Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 1 | Sysselsättningsgrad: 100 procent | Ort: Karlstad | Län: Värmlands län | Land: Sweden | Referensnummer: RS/261360 | Kontakt: Andreas Norling 010-8314450, | Facklig företrädare: Ulf Barhammar, Kommunal, nås via växeln 010-8315000, Ann Lilja, Vårdförbundet, nås via växel, 010-8315000, | Publicerat: 2026-06-03 | Sista ansökningsdag: 2026-06-17
