Vill du vara med och utveckla framtidens Båstad med hjälp av GIS och geodata?
Geodataenheten är en del av verksamhetsområdet Samhällsbyggnad. Som medarbetare hos oss är du med i utvecklingen av framtidens Båstad. Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete i en verksamhet som präglas av öppenhet, helhetssyn och professionalitet. I hela verksamheten arbetar vi med kundfokus, dvs. att ge bästa möjliga service till de vi finns till för.
Båstads kommun ligger på natursköna Bjärehalvön, omgiven av hav i tre väderstreck. Här möts du av vacker natur, goda kommunikationer och ett aktivt samhälle med full service. Vårt läge med två järnvägsstationer, närhet till flygplats och motorväg gör kommunen till en attraktiv plats att både bo och arbeta i.
Vår vision är att vara en förebild för ett friskt liv och hållbart entreprenörskap – en plats där människor vill bidra, växa och utvecklas. Som arbetsgivare erbjuder vi en stimulerande och utvecklande arbetsmiljö, där vår värdegrund bygger på professionalism, arbetsglädje och respekt.
Tillsammans gör vi skillnad varje dag genom att ge god service till våra invånare, med engagemang, samarbete och vilja att utvecklas.
Enheten består av totalt tre geodataingenjörer varav du är en. Vi utför alla inom kommunen förekommande arbetsuppgifter inom geodataområdet genom att hantera alla förekommande kart- och GIS-relaterade frågor. Fältarbete och viss systemadministration hanteras inom ett samverkansavtal med Ängelholms kommun.
I enhetens arbetsuppgifter ingår uppbyggnad och ajourföring av kommunens kartdatabaser, GIS-verksamhet, interna och externa karttjänster, nybyggnadskartor, turistkartor, BAL-information, medverkan vid upprättande av översikts- och detaljplaner med mera. Vi samverkar regionalt med andra kommuner och nationellt med bland annat Lantmäteriet och Trafikverket. Vi använder i första hand produkter från Sokigo men även till exempel FME och open source-lösningar.
Du ska kunna vara behjälplig, och i delar arbeta självständigt, inom alla de delar som enheten hanterar. Tillsammans tillhandahåller vi en komplett geodataförsörjning för både interna och externa kunder. I samband med denna rekrytering ser vi främst ett behov av att förstärka vår kompetens inom GIS.
Det finns möjlighet att delta i kommunövergripande arbete inom AI och digitalisering.
Vi söker nödvändigtvis inte en ny Klas eller Malin (dina kommande kollegor) - utan dig som kan komplettera oss!
För att lyckas i uppdraget behöver du ha en eftergymnasial utbildning med kompetens inom geodata och har goda kunskaper om digital karthantering och databasteknik. Det är meriterande om du har erfarenhet från motsvarande arbetsuppgifter inom kommunal eller annan offentlig förvaltning.
Att arbeta både självständigt och i grupp samt att ha kunden i fokus är naturligt för dig. Du är lyhörd, ödmjuk och nyfiken samt har en god kommunikativ förmåga och har lätt att anpassa ditt sätt att uttrycka dig utifrån mottagaren.
Du är handlingskraftig, strukturerad och ansvarstagande. Du har en positiv grundsyn och är öppen för att ta till dig nya kunskaper, erfarenheter och är intresserad av utvecklingen av relationer, metoder, processer och teknik.
Vi kommer att lägga stor vikt vid goda referenser och din personliga lämplighet för arbetet.
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträde: 2026-08-01
Eller enligt överenskommelse
Ansök senast: 2026-06-14
Referensnummer: 81
Antal annonserade arbetstillfällen: 1
Vi erbjuder friskvårdsbidrag och möjlighet till både löne- och semesterlöneväxling enligt gällande avtal. Rökfri arbetstid tillämpas. Som del av Familjen Helsingborg samarbetar vi med andra kommuner i regionen för kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte.
Kommunala avtal gäller, och vid tillsvidareanställning ingår en skyldighet till krigsplacering i Båstads kommun. Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande hos oss är det viktigt att varje medarbetares kompetens tas tillvara.
Fackliga representanter nås via respektive förbunds webbplats.
Vi tillämpar löpande urval - Välkommen med din ansökan!
Båstads kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och undanber sig därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
