Vill du arbeta datadrivet nära sjukhusets ledning och bidra till att utveckla och effektivisera vården? Hos oss på Planering och Analys får du använda din analytiska, tekniska och pedagogiska förmåga för att omvandla data till beslutsunderlag som gör skillnad för både verksamheten och patienterna.
-
att bli en del i ett ambitiöst team som ansvarar för att leverera analyser och data till hela Karolinska Universitetssjukhuset
-
ett omväxlande arbete som spänner från strategiska utredningar till att hjälpa vården fatta beslut ”här och nu”
-
möjlighet att vara med på en omfattande förändringsresa där vi förändrar vårt rapportlandskap för skapa ännu bättre förutsättningar för spårbarhet och prediktion till vårdens uppföljning och analys
-
efter din introduktion möjlighet att jobba på distans 1-2 dagar i veckan efter överenskommelse.
Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.
Du kommer att arbeta på enheten Planering och Analys som arbetar nära sjukhusets ledning. Teamet arbetar med strategiska, taktiska och operativa frågor på sjukhusövergripande nivå – både genom att driva och utveckla datadrivna processer och som stöd i större projekt.
Arbetsuppgifterna är omväxlande och omfattar bland annat:
-
djupdykning i Karolinskas datalager för att tillsammans med IT-enheten tillgängliggöra data som tillgodoser vårdverksamheternas behov av uppföljning
-
utveckla verktyg och gemensamma processer så att vårdverksamheterna kan planera sin verksamhet – Karolinskas resurser ska nyttjas effektivt och samtidigt tillgodose patienternas behov
-
ta fram beslutsunderlag till sjukhusledningen med frågeställningar som kan handla om allt från analys av bytestider på operationssalarna till avtalsförhandling.
Gemensamt för arbetsuppgifterna är att vårt team står stabilt i vårt kunnande om Karolinskas patientdata och hur data kan användas för att leda och styra sjukhuset. Arbetet bedrivs i de former som bedöms passa bäst för den specifika uppgiften, enskilt och/eller i olika gruppkonstellationer inklusive projektform (olika roller och arbetsformer är möjliga, inklusive projektledarskap).
I samarbete med vårdverksamheten kommer du att använda din pedagogiska och tekniska förmåga för att förse vården med data och beslutsunderlag samt med att strukturera och utveckla sjukhusets datadrivna styrning.
Tjänsten gäller ett vikariat på 1 år med möjlighet till förlängning.
-
effektivt ta fram och genomföra kvantitativa och kvalitativa analyser och kommunicera resultat på ett tydligt och strukturerat sätt
-
kan på ett tydligt och pedagogiskt sätt beskriva dina resonemang i både tal och skrift där du aktivt anpassar dig efter olika målgrupper
-
gillar att arbeta i en dynamisk miljö med högt tempo och omväxlande arbetsuppgifter
-
är strukturerad, noggrann, lyhörd och lösningsorienterad.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Krav:
-
Relevant akademisk utbildning såsom systemvetenskap, civilingenjör, civilekonom eller liknande
-
Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
-
Mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift
Meriterande:
-
Erfarenhet av verksamhets- eller processutveckling samt hur dataframställan
-
Goda kunskaper i SQL och minst ett relevant programmeringsspråk, exempelvis Python eller R
-
Erfarenhet av prediktiv analys, prognosmodeller, simulering eller scenarioanalys
-
Erfarenhet av grundläggande statistisk modellering och/eller datamodellering
-
Erfarenhet av kausal analys, optimering, maskininlärning eller tidsserieanalys
-
Erfarenhet av visualiseringsverktyg som Power BI, Qlik eller Tableau
-
Tidigare erfarenhet av krav- och behovsanalys eller annan IT-nära roll
-
Erfarenhet av arbete nära högre ledning, styrgrupper eller strategiska beslutsforum
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.
Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.
För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.
Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.
Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.
Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!
Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Anställningsform: tidsbegränsad anställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 1 | Sysselsättningsgrad: 100% | Ort: Stockholm | Län: Stockholms län | Land: Sweden | Referensnummer: 2026/5154 | Kontakt: Lina Edberg 0725-968430, | Publicerat: 2026-08-18 | Sista ansökningsdag: 2026-09-11
