Den tekniska utvecklingen förändrar juridikbranschen i snabb takt och på DLA Piper ser vi AI, digitalisering och kunskapsdelning som en naturlig del av framtidens juridiska rådgivning.
För att fortsätta utveckla våra arbetssätt, stärka vår leverans till klienter och ta tillvara de möjligheter som ny teknik skapar, investerar vi långsiktigt i vårt Legal Tech & Knowledge Management-arbete. Därför söker vi nu flera nya kollegor inom områdena Legal Tech och Knowledge Management.
Gemensamt för rollerna är att de befinner sig i skärningspunkten mellan juridik, teknik och verksamhetsutveckling. Vi söker dig som är nyfiken på förändring, drivs av utveckling och vill vara med och skapa framtidens arbetssätt inom affärsjuridiken.
Som Legal Engineer får du en nyckelroll i arbetet med att utveckla och implementera framtidens digitala arbetssätt på DLA Piper. Du arbetar i skärningspunkten mellan teknik, AI och verksamhetsutveckling och bidrar till att omsätta nya tekniska möjligheter till praktiska lösningar som skapar värde för byrån och våra klienter.
Tjänsten är på heltid och du tillhör Business Support samt vårt lokala Legal Tech & Knowledge Management-team som idag består av fyra medarbetare. Rollen innebär ett nära samarbete med jurister, delägare och övriga medarbetare på byrån samtidigt som du driver egna projekt och fokusområden.
Observera att rollen ingår i Business Support och därför inte innebär juridiskt arbete. Däremot arbetar du nära verksamheten för att utveckla och implementera teknikdrivna arbetssätt som stärker både verksamheten och klientleveransen.
AI och digitalisering förändrar snabbt hur juridiska tjänster levereras. Som Legal Engineer har du en central roll i att omsätta nya tekniska möjligheter till praktiska lösningar som stärker verksamheten och skapar förutsättningar för framtidens arbetssätt.
Du arbetar nära verksamheten för att förstå behov, identifiera utvecklingsmöjligheter och säkerställa att nya verktyg och arbetssätt skapar konkret nytta i det dagliga arbetet.
Dina arbetsuppgifter inkluderar:
-
Utveckla och implementera AI-drivna lösningar: Du arbetar med att utveckla, testa och implementera tekniska lösningar som effektiviserar arbetssätt och stärker verksamheten.
-
Utveckla prompts, agenter och arbetsflöden: Du utvecklar och vidareutvecklar prompts, agenter och andra teknikdrivna processer som stödjer juridiska arbetsmoment.
-
Driva förändringsarbete och användning av nya verktyg: Du stöttar verksamheten vid införande av nya lösningar och bidrar till ökad användning och förståelse för AI och legal tech.
-
Utbildning och kunskapsspridning: Du ansvarar för utbildning, onboarding och kunskapsdelning kopplat till AI, legal tech och digitala arbetssätt.
-
Utvärdera nya tekniska lösningar: Du testar, utvärderar och kvalitetssäkrar nya verktyg för att säkerställa att de möter verksamhetens behov.
-
Omvärldsbevakning och utvecklingsprojekt: Du följer utvecklingen inom AI, legal tech och digitalisering samt driver eller deltar i utvecklingsprojekt tillsammans med verksamheten.
Vi söker dig som har några års arbetslivserfarenhet och som har skaffat dig god förståelse för arbetssätt och digitala trender inom juridikbranschen. Du har ett starkt intresse för AI, digitalisering och teknikdriven utveckling och trivs i en roll där du kombinerar teknik, verksamhetsförståelse och samarbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av att tillämpa AI i praktiken, exempelvis genom att utveckla prompts, agenter eller andra lösningar för juridiska arbetsmoment. Juridisk utbildning eller erfarenhet från juridisk verksamhet är meriterande men inte ett krav.
Det är även meriterande om du har erfarenhet av legal tech, förändringsarbete, utbildning eller implementering av digitala verktyg. Har du arbetat med användarstöd, verksamhetsutveckling eller innovation ser vi även detta som värdefullt.
Eftersom vi är en internationell advokatbyrå sker mycket av arbetet på engelska, vilket innebär att du, utöver svenska, behöver ha god förmåga att uttrycka dig på engelska i tal och skrift.
Vi tror att du är analytisk, nyfiken och lösningsorienterad med ett stort fokus på noggrannhet och kvalitet i arbetet. Du har god pedagogisk och kommunikativ förmåga och trivs med att samarbeta med olika delar av verksamheten. Rollen kräver att du kan omsätta komplexa tekniska möjligheter till praktiska lösningar och skapa engagemang kring nya arbetssätt. Då arbetsbelastningen stundtals kan vara hög behöver du ha god förmåga att självständigt och effektivt planera och prioritera dina arbetsuppgifter.
Din ansökan ska bestå av CV, personligt brev samt relevanta betyg och intyg. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du att genomföra tester som en del av urvalet. Processen kan även komma att innehålla moment kopplade till AI och problemlösning.
Tillträde sker enligt överenskommelse.
För mer information eller frågor är du välkommen att kontakta: Emma Liljeqvist, Talent Acquisition Manager [email protected]
DLA Piper är en av världens största advokatbyråer med kontor i över 40 länder i Amerika, Europa, Mellanöstern, Afrika, Asien och Oceanien. Vi är specialister inom affärsjuridikens alla områden och har några av världens ledande bolag som klienter.
På vårt kontor i centrala Stockholm är vi idag cirka 230 medarbetare. Här blir du en del av en internationell organisation som präglas av samarbete, entreprenörskap och utveckling. Vi tror på att kombinera juridisk spetskompetens med nytänkande och innovation för att skapa största möjliga värde för våra klienter.
Läs gärna mer om hur det är att arbeta hos oss på www.dlapiper.se.
Advokatfirma DLA Piper Sweden KB is part of DLA Piper, a global law firm operating through various separate and distinct legal entities. Further information can be found at www.dlapiper.com.
