Publicerad: 10 augusti 2026
Vill du ta steget in i en ledarroll där ditt engagemang gör skillnad? Här leder du verksamheter med fokus kvalitet, trygghet och utveckling, där individens behov står i centrum.
Som sektionschef ansvarar du för verksamhetens personal, arbetsmiljö, ekonomi och administration. Tillsammans med dina medarbetare leder, utvecklar och följer du upp verksamheten utifrån uppsatta mål, med brukarens behov i fokus. Vi arbetar återhämtningsinriktat med MI som verktyg.
Du säkerställer att verksamheten bedrivs med hög kvalitet och enligt lagstiftning, styrdokument och mål. Rollen innebär ansvar för arbetsmiljö, kvalitetsutveckling, uppföljning och förbättringsarbete samt samverkan med interna och externa aktörer för att skapa goda förutsättningar för verksamheten.
Genom ett nära och kommunikativt ledarskap skapar du engagemang, ktighet och utveckling. Tillsammans med övriga chefer bidrar du till ett positivt arbetsklimat och blir en viktig del av enhetens ledningsgrupp.
Uppdraget omfattar ledning av två LSS-boenden för personer med psykisk funktionsnedsättning som även har behov av somatisk omvårdnad samt stöd vid samsjuklighet och missbruksproblematik.
Du har stöd av enhetschef, sektionschefskollegor, chefsstöd, utvecklingssekreterare samt kommunikations-, ekonomi- och HR-avdelningarna. Som chef i Malmö stad och Funktionsstödsförvaltningen erbjuds du kompetensutveckling, ledarforum, ledarnätverk, flextid och friskvårdsbidrag.
Vi söker dig med universitets- eller högskoleexamen om minst 180 hp med inriktning mot funktionshinder, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Har du chefs- eller ledarerfarenhet är det meriterande.
I rollen som sektionschef ingår ansvar för budget, personal och arbetsmiljö. Erfarenhet inom dessa områden är meriterande.
Du behöver ha tidigare erfarenhet av socialt arbete inom socialpsykiatri eller LSS. Erfarenhet av somatisk omvårdnad är meriterande.
Det är även meriterande om du har:
- erfarenhet av att hantera komplexa vårdbehov där fysiska sjukdomar, psykisk ohälsa och beroendeproblematik samverkar
erfarenhet av att leda i förändring, skapa strukturer och arbeta med - ktighet
- erfarenhet av förändringsledning och av att driva utvecklingsarbete i en politiskt styrd organisation.
Vi förutsätter att du har god datorvana, erfarenhet av administrativa system samt goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
Vi söker dig som leder med tydlighet, tillit och närvaro och som bygger förtroende genom dialog och goda relationer. Du är en trygg och utvecklingsinriktad ledare som skapar engagemang genom ktighet och har förmåga att omsätta mål till resultat.
Du har ett genuint intresse för människor, är lyhörd och tar tillvara medarbetares kompetenser och idéer. Med din goda kommunikativa förmåga skapar du förtroendefulla relationer med chefer, medarbetare och fackliga organisationer.
Du har ett tydligt helhetsperspektiv och fattar beslut utifrån verksamhetens bästa. Samtidigt är du lugn, stabil och strukturerad, med god förmåga att organisera, prioritera och hantera komplexa situationer. Har du dessutom ett prestigelöst förhållningssätt, tycker det är viktigt att ha roligt jobbet och vill bidra till verksamhetens fortsatta utveckling ser vi fram emot din ansökan.
Avdelningen myndighet, socialpsykiatri och barn har ett samlat ansvar för boendestöd, service, boende och sysselsättning, LSS-boenden för personkrets 3 samt barnboenden. Vi ansvar även för kommungemensamma myndighetsbeslut inom LSS och SOL/ socialpsykiatri. Samarbete, nytänkande och engagemang vill vi ska känneteckna hela vår verksamhet. Tillsammans strävar vi efter att skapa goda förutsättningar och bra arbetsmiljö för chefer och medarbetare.
I funktionsstödsförvaltningen arbetar drygt 3000 medarbetare med att tillsammans skapa och utveckla ännu bättre stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Våra verksamheter finns inom LSS, socialpsykiatri, personlig assistans, ledsagare och avlösare och hälso- och sjukvård. Även svårt sjuka barn som vårdas i hemmet ingår i vårt uppdrag. Vi arbetar för allas rätt till god hälsa, möjlighet till arbete och sysselsättning och att kunna delta i samhället utifrån sina förutsättningar. Var med och skapa ett meningsfullt och gott liv för Malmöbor med psykisk, intellektuell eller fysisk funktionsnedsättning!
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.
Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: 100 %
Antal tjänster:1
Tillträde: enligt överenskommelse.
I denna rekrytering har vi valt att utesluta det personliga brevet i ansökningsförfarandet för att än mer säkerställa en kompetensbaserad rekryteringsprocess. Vi ber dig därför att endast bifoga CV i din ansökan.
Före erbjudande om anställning ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas tillsammans med giltig fotolegitimation.
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Befattningen ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver tas i anspråk av i kommunen redan anställd personal. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta s kontaktperson för alternativ sökväg.
För att skicka in din ansökan, klicka ansökningslänken i . Frågor om specifika jobb besvaras av kontaktpersonen som anges i .
