Vi söker två verksamhetsutvecklare som vill bidra till utvecklingen av hela Jordbruksverket. Rollen passar dig som motiveras av att skapa förbättringar, driva förändring och omsätta idéer till konkreta resultat. Båda rollerna arbetar med verksamhetsutveckling på myndighetsövergripande nivå, men skiljer sig åt när det gäller ansvar, komplexitet och erfarenhetskrav.
Senior verksamhetsutvecklare:
Som senior verksamhetsutvecklare har du en strategisk nyckelroll i myndighetens utvecklings- och förbättringsarbete. Du har en ledande roll i att initiera, driva och samordna större utvecklingsinitiativ som ofta spänner över flera delar av organisationen, stötta ledningsgrupper i strategiska utvecklingsfrågor och bidra till utvecklingen av Jordbruksverkets gemensamma arbetssätt inom verksamhetsutveckling.
Du samarbetar med kollegor inom enheten och med verksamheten för att genomföra utvecklingsinitiativ som skapar nytta för både kunder och medarbetare. Du förväntas även självständigt identifiera utvecklingsbehov, skapa engagemang kring förändringsinitiativ och säkerställa att utvecklingsinsatser leder till konkreta resultat.
Verksamhetsutvecklare:
Som verksamhetsutvecklare driver och stödjer du utvecklingen av Jordbruksverkets processer, arbetssätt och metoder. Du driver egna utvecklingsinsatser och arbetar nära verksamheten för att omsätta behov och idéer till förbättringar.
Rollen passar dig som har erfarenhet av verksamhetsutveckling och vill fortsätta utvecklas i en miljö där du får arbeta med frågor som påverkar hela myndigheten. Du samarbetar med kollegor inom enheten och med verksamheten för att genomföra utvecklingsinitiativ som skapar nytta för både kunder och medarbetare.
Oavsett vilken av rollerna du söker kommer du att bidra i arbetet med att stärka vår förbättrings- och utvecklingsförmåga, skapa mer kundorienterade arbetssätt, utveckla processer över organisatoriska gränser och driva förbättringar som stärker kundnytta och ökad effektivitet.
Det kan exempelvis innebära att du:
- leder eller stödjer utvecklings- och förbättringsinitiativ.
- utvecklar och implementerar gemensamma arbetssätt, metoder och verktyg.
- planerar och genomför workshops och utbildningsinsatser.
- ger stöd till chefer, verksamhetsutvecklare och andra nyckelfunktioner.
- bidrar till ökad samverkan mellan olika delar av organisationen.
