Vill du kombinera kliniskt arbete med utbildning, handledning och utveckling? Är du sjuksköterska och drivs av att utveckla både omvårdnaden och dina kollegor och vill arbeta i en verksamhet där högspecialiserad vård, lärande och förbättringsarbete står i fokus? Då kan du vara den vi söker till Bäckenkirurgi 7 på Karolinska Universitetssjukhuset i Solna.
-
ett öppet, inkluderande och välkomnande arbetsklimat där arbetsglädje, samarbete och utveckling genomsyrar vardagen
-
minst fem veckors individuellt anpassad introduktion med ett genomarbetat introduktionsprogram
-
möjlighet att kombinera kliniskt arbete med handledning, utbildning och utveckling av omvårdnaden
-
ett nära samarbete med sjuksköterskor med särskilda uppdrag, omvårdnadsansvariga och omvårdnadschefer inom Tema Cancer
-
möjlighet att planera, leda och genomföra utvecklings- och förbättringsprojekt
-
en verksamhet med utbildningsuppdrag som Klinisk utbildningsavdelning (KUA), där handledare och verksamhet uppmärksammats genom flera utmärkelser.
Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.
Bäckenkirurgi 7 är en kirurgisk slutenvårdsavdelning som vårdar patienter före och efter operation inom framför allt de urologiska och gynekologiska patientflödena. Våra patienter opereras främst med hjälp av avancerad robotkirurgi, vilket bidrar till snabbare återhämtning och kortare vårdtider.
Vi bedriver högspecialiserad vård för patienter med bland annat cancer i urinvägarna och de kvinnliga och manliga reproduktionsorganen. Vi ansvarar även för ett benignt urologiskt patientflöde och är nationellt ledande inom flera avancerade kirurgiska behandlingar, bland annat kirurgi vid avancerad blåscancer och rekonstruktion av urinvägar.
Som sjuksköterska med särskilt uppdrag kombinerar du kliniskt arbete med utbildning, handledning och utveckling av omvårdnaden. Du fungerar som en viktig länk mellan evidensbaserad omvårdnad och det dagliga patientarbetet och bidrar till att utveckla både verksamheten och dina kollegors kompetens.
I rollen kommer du bland annat att:
-
handleda och coacha sjuksköterskor och undersköterskor i det dagliga patientarbetet
-
planera och genomföra utbildningsinsatser
-
implementera och följa upp evidensbaserade arbetssätt
-
planera, leda och genomföra förbättringsarbete utifrån verksamhetens behov
-
bidra till utveckling av riktlinjer och omvårdnadsrutiner tillsammans med omvårdnadschefer och andra sjuksköterskor med särskilda uppdrag.
Rollen innebär inget personalansvar men ett stort ansvar för att utveckla omvårdnaden och skapa goda förutsättningar för lärande i verksamheten.
-
är pedagogisk och drivs av att se dina kollegor växa.
-
har förmågan att hantera komplexa situationer, är trygg i dig själv och kan anpassa dig till vad omgivningen kräver.
-
är initiativrik och drivande i frågor, du förväntas komma med förbättringsförslag och ha idéer om avdelningens utveckling utefter gällande evidens, riktlinjer och rutiner.
-
samarbetar för att nå gemensamma mål.
-
har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och snabbt kan ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt ser möjligheter i förändringar.
-
har ett driv gällande din egen utveckling som sjuksköterska/specialistsjuksköterska.
Krav:
-
svensk sjuksköterskelegitimation
-
flera års erfarenhet av att arbeta som sjuksköterska
-
erfarenhet av kirurgisk vård
-
kompetens motsvarande minst steg 3 i Region Stockholms kompetensstege för sjuksköterskor och specialist sjuksköterskor i klinisk vård
-
goda kunskaper i svenska i tal och skrift
Meriterande:
-
handledarutbildning
-
vidareutbildning inom exempelvis kirurgisk vård, akutsjukvård eller onkologisk vård
-
erfarenhet av arbete inom urologi eller gynekologi
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.
Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.
För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.
Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.
Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.
Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!
Tema Cancer
Tema Cancer är ett av de största områdena inom sjukhuset. Vi utreder, behandlar och vårdar patienter med någon form av malign tumörsjukdom samt benign hematologi och koagulationssjukdomar.
Här kan du läsa mer om oss.
Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Anställningsform: tillsvidare med provanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 1 | Sysselsättningsgrad: 100% | Ort: Solna | Län: Stockholms län | Land: Sweden | Referensnummer: 2026/4585 | Kontakt: Katja Vuori , Annika Berglind , | Facklig företrädare: Vårdförbundet Karolinska , Louise Ahlin , | Publicerat: 2026-08-03 | Sista ansökningsdag: 2026-08-31
