Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.
Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.
Gruppen Servertjänster består av engagerade IT-tekniker, Systemansvariga och Tekniska Arkitekter. Vi ansvarar för Kriminalvårdens virtualisering, lastbalansering och klientsäkerhetskydd. Kriminalvården är under kraftig expansion och vi behöver planera för en miljö som uppfyller både dagens och morgondagens krav. Som en del av denna grupp jobbar du med positiva och kunniga kollegor som har ett starkt driv att göra ett bra jobb och göra nytta för vår verksamhet. Gruppen jobbar för att myndigheten ska ha moderna, användarvänliga och säkra lösningar som underlättar vardagen för vår verksamhet.
Vi söker nu två drivna och engagerade IT-tekniker som ansvarar för att säkerställa att virtualiserade skrivbord och applikationer fungerar som det ska. Här kommer du vara med och bidra till att ett grundelement för IT-miljön löper på korrekt, vilket är ett viktigt och roligt uppdrag. Du kommer att samarbeta med teammedlemmar och externa partners för att lösa tekniska problem och implementera förbättringar i systemet.
Vi söker dig som planerar, organiserar och prioriterar arbetet utifrån komplexa frågeställningar. Du hittar angreppssätt och lösningar på ett effektivt sätt som leder till att uppsatta mål uppnås. Vidare samarbetar du bra med andra, lyssnar och löser komplicerade problem på ett konstruktivt sätt.
För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
-
Fullständig gymnasieskolekompetens i form av slutbetyg eller gymnasieexamen eller erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant.
-
Erfarenhet av felsökning inom IT
-
Erfarenhet av arbete med virtualisering i Citrix
-
Erfarenhet av arbete inom IT-infrastruktur
-
Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska
-
Erfarenhet av arbete med Microsoft infrastrukturtjänster
-
Erfarenhet av VMware Vcenter
-
Erfarenhet av Powershell
-
Erfarenhet av ITIL
-
Erfarenhet av tidigare arbete inom offentlig sektor
Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 2 | Sysselsättningsgrad: 100% | Ort: Norrköping | Län: Östergötlands län | Land: Sweden | Referensnummer: 2026/652 | Kontakt: Maria Baravdish Sharro 070-2315130, | Facklig företrädare: Angelica Oxenby (SACO-S) 077-2280800, Nilla Mölk (OFR/ST) 077-2280800, Mattias Åberg (SEKO) 077-2280800, | Publicerat: 2026-08-03 | Sista ansökningsdag: 2026-08-23
