Ort: Ånge
Verksamhetsutvecklare inom äldreomsorgen Socialtjänsten i Ånge kommun. Vi söker dig med erfarenhet att arbete inom äldreomsorgen, gärna i ledande eller utvecklande roller.
Hos oss ges du möjlighet att vara med och utveckla Ånge kommuns Socialaverksamhet genom att dela vår passion att skapa framtidstro. I rollen som verksamhetsutvecklare kommer du att arbeta på strategisk nivå nära avdelningschefer och sociala avdelningens strategiska ledningsgrupp. Fokus blir på äldreomsorgen. Du är strateg med ett stort driv som kräver självständighet och flexibilitet.
Dina arbetsuppgifter som verksamhetsutvecklare inom äldreomsorgen med inriktning på nya socialtjänstlagen och andra viktiga reformer. Du blir en del av arbetet med att leda äldreomsorgen in i framtidens välfärd med nya arbetssätt som är förebyggande, främjande, jämlik och jämställt samt kunskapsbaserade. Ett viktigt arbete för att klara av framtidens utmaningar med en åldrande befolkning.
För att lyckas som verksamhetsutvecklare behöver du ha god förmåga att strukturera, planera och driva komplexa utvecklingsprocesser. Du arbetar systematiskt och har förmågan att se helheten utan att tappa fokus på viktiga detaljer. Rollen innebär många kontaktytor, både internt och externt, vilket kräver att du är kommunikativ och kan uttrycka dig tydligt och professionellt både muntligt och skriftligt. Du har en naturlig fallenhet för att skapa och vårda goda samarbeten och trivs i en miljö där samverkan är avgörande för att nå resultat. Som person är du självgående, tar initiativ till förbättringar och förstår vikten av att förankra och involvera andra i förändringsarbetet. Vi värdesätter också nyfikenhet, flexibilitet och ett lösningsorienterat arbetssätt. Du är driven, nyfiken och vill göra skillnad. I rollen kommer du att utveckla och implementera strategier för verksamhetsutveckling inom äldreomsorgen, identifiera och föreslå nya lösningar och metoder för att optimera vård och omsorg. Du samarbetar nära ledningen för att säkerställa att verksamhetens mål nås och ingår i ledningsgruppen. Dessutom ansvarar du för att analysera och utvärdera processer och resultat i verksamheten.
-
Vi söker dig som har erfarenhet från äldreomsorg och kommunal hälso- och sjukvård samt akademisk utbildning inom området.
-
Du är analytisk, lösningsorienterad och har goda ledaregenskaper.
-
Du kan arbeta både självständigt och i team och delar vårt engagemang för att förbättra livskvaliteten för äldre.
-
B-körkort är ett krav.
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid 100%
Referensnummer: 1:2026:065
Löneform: Månadslön
Erfarenhet krävs: Ja
Körkort krävs: Ja
Antal platser: 1
Tillräde: Enl. överenskommelse
Ansök senast: 2026-07-31
Vi erbjuder en möjlighet att påverka och göra skillnad inom äldreomsorgen. En stimulerande arbetsmiljö med engagerade kollegor. Möjligheter till kompetensutveckling och fortbildning. Rekrytering kan ske löpande under ansökningsperioden. Ånge kommun erbjuder möjlighet till viss del distansarbete om verksamheten tillåter, samt friskvårdstimme och årligt friskvårdsbidrag. Provanställning om sex månader kan komma att tillämpas. Välkommen med din ansökan!
-
Rekryterande chef - Katarina Persson, 0690250141
-
Rekryterande chef - Eva Öqvist, 0690250210
Välkommen in med din ansökan!
Här har vi nära till varandra. Vi ler när vi möts och vi får ett hej tillbaka. Sammanhållningen gör att ingen behöver känna sig osynlig. Som ny möts du av nyfikenhet, öppenhet och välkomnande. Alla har en plats att vara någon. Vi lever ett jordnära liv i en liten kommun. Vi hjälps åt och hugger i när det behövs istället för att vänta på att någon ska lösa det. Vi ställer upp för varandra. Ånge kommun är kommunens största arbetsgivare och vår lokala kultur blir därför också organisationens styrka. Här finns utrymme för att skapa tillsammans.