Är du en trygg och driven ledare som brinner för att bygga struktur, skapa starka relationer och visa vägen i förändring? Då kan du vara den vi söker för att leda och utveckla vår helt nya enhet för planering och uppföljning inom ekonomi- och upphandlingsavdelningen.
Ekonomi- och upphandlingsavdelningen är en del av kommunstyrelsens förvaltning och utgör en central del av kommunens styrkedja. Vårt uppdrag är att leda, samordna och följa upp kommunkoncernens mål, kvalitet och ekonomistyrning ur ett koncernövergripande perspektiv. Nu tar vi nästa strategiska steg och bildar en helt ny enhet med ett renodlat ansvar för planerings- och uppföljningsprocesserna. Som enhetschef blir det ditt uppdrag att etablera denna nya enhet, sätta den framtida strukturen och forma stabila arbetssätt.
Som planerings- och uppföljningschef får du det spännande och betydelsefulla uppdraget att leda vägen för hur Halmstads kommun ska arbeta med planering och uppföljning in i framtiden. I denna roll navigerar du smidigt mellan ett strategiskt och ett handlingskraftigt operativt driv i vardagen. Som chef har du ett heltäckande ledaransvar för din enhet och dess medarbetare, och din allra viktigaste uppgift blir att bygga starka interna samarbeten, skapa samsyn och etablera en tydlig struktur kring ert gemensamma uppdrag. Du agerar som en trygg och modig förändringsledare som vågar utmana invanda mönster, samtidigt som du är lyhörd för verksamhetens behov och tydligt stakar ut vägen framåt. I rollen som enhetschef ingår du i ekonomidirektörens ledningsgrupp för att tillsammans ta ett helhetsansvar för vårt gemensamma grunduppdrag.
För att lyckas i rollen har du en stark drivkraft att bygga upp en verksamhet från grunden samt en utvecklad förmåga att sammanföra människor och utveckla ett nära samarbete. Du har en relevant högskoleutbildning, gärna inom områden som offentlig förvaltning, ekonomi, systemvetenskap, samhällsvetenskap eller motsvarande. Du har också en dokumenterad chefserfarenhet med personal-, budget- och verksamhetsansvar. Vi söker dig som har erfarenhet av att leda arbete med styrmodeller, planerings- och uppföljningsprocesser i offentlig sektor samt erfarenhet av att implementera och utveckla gemensamma arbetssätt för planering och uppföljning i en större organisation. För rollen krävs även goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.
Det är meriterande om du har god förståelse för kommunal styrning samt hur planering, uppföljning och analys omsätts i faktisk verksamhetsnytta. Erfarenhet av förändringsledning, att bygga upp eller vidareutveckla stabila verksamhetsstödjande funktioner samt samordning mellan olika specialistfunktioner såsom ekonomi, HR, kvalitet och digitalisering är ett plus. Vi ser även positivt på om du har erfarenhet av att utveckla eller införa digitala eller andra stöd för planering och uppföljning, arbete i en politiskt styrd organisation på koncernövergripande nivå samt erfarenhet av att arbeta med kulturbyggande och värderingsstyrt ledarskap.
Vi söker en trygg ledare med ett tillitsbaserat förhållningssätt och förmåga att tillvarata medarbetarnas expertis i en ny struktur. Du driver utveckling och har en stark förmåga att organisera arbetet realistiskt samt koppla samman kortsiktiga insatser med långsiktiga mål. Genom att etablera goda samarbeten och förmedla information på ett enkelt sätt skapar du förtroende samt utvecklar samverkan i komplexa miljöer. Ditt arbete utgår från verksamhetens behov för att säkerställa relevans, nytta och faktisk effekt.
Den här rekryteringen genomförs i samarbete med Randstad. Varmt välkommen med din ansökan senast den 22 juni.
Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden.
Kommunledningsförvaltningen har fokus på ledning, samordning och uppföljning för att kommunkoncernen ska arbeta effektivt med invånarnas bästa i fokus. Förvaltningen leder och samordnar samhällsbyggandet och jobbar för hållbar tillväxt i Halmstads kommun. Tillsammans ansvarar vi också för styrning och utveckling av kommungemensamma frågor som HR, kommunikation, administration och ekonomi.
När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.
Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 1 | Sysselsättningsgrad: 100 | Ort: Halmstad | Län: Hallands län | Land: Sweden | Referensnummer: 2026/463 | Kontakt: Jens Otterdahl Holm , Olivia Josefsson , | Publicerat: 2026-06-09 | Sista ansökningsdag: 2026-06-22
