Gruppchef till Barn- och ungdomsenheten

Upplands-Bro kommun -
Kungsängen

Ansök nu

Jobbinformation

Tillsvidare
7 dagar sedan

Förmåner

Extra semesterdagar
Flexibel arbetstid

Kvalifikationer

Personalansvar
Svenska
Kommunikationsfärdigheter

Fullständig jobbeskrivning

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget.

Barn- och ungdomsenheten har de senaste åren växt i takt med kommunens expansion. Vi arbetar med en nära och tillgänglig ledningsstrukturen för att uppnå en god arbetsmiljö samt ett hållbart och nära ledarskap i vardagen.

Som gruppchef ingår du i enhetens ledningsgrupp bestående av enhetschef och ytterligare två gruppchefer som tillsammans leder enheten. Enheten är uppdelad i mindre grupper med socialsekreterare. Mottagningsgrupp, två utredningsgrupper 0-18 år, en grupp med fokus på ungdomar i riskzon för kriminalitet, en placeringshandläggargrupp och en familjehemssekreterar-grupp.

Om rollen:
Vi söker nu gruppchef för familjehemsvården. I denna roll som gruppchef för familjehemsvården/placeringsgruppen kommer du leda två grupper en med familjehemshandläggare och en med placeringshandläggare som även arbetar nära tillsammans. I arbetet med placerade barn och rekrytering med familjehem så samarbetar du både med de egna handläggarna och de andra grupperna. Det är viktigt att du kan ta snabba beslut, är väl insatt i myndighetsarbetet och familjevård samt att du är intresserad av arbetsmiljöarbete. Vi ser gärna att du är engagerad i en aktiv utveckling tillsammans med den grupp du leder.

Som gruppchef är du närmsta chef för socialsekreterare samt gruppledare i dina grupper. Gruppchefen är en operativ ledare och fattar beslut i sin verksamhet samt leder handläggarna i det dagliga arbetet. I arbetet som gruppchef kommer du att ha personal- och arbetsmiljöansvar. Enhetschef har budgetansvar, men du bidrar i att arbeta målinriktat mot budget i balans. En viktig del av rollen innebär att introducera nya medarbetare, stötta gruppen och gruppledaren samt ansvara för arbetsmiljön.

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat vara:

Personal och arbetsmiljöansvar.
Bidra till att arbeta mot budget i balans.
Upprätthålla de goda arbetsrutiner och processer som finns inom enheten.
Driva processer mot måluppfyllelse enligt nämndens uppsatta mål.
Hålla verksamheten uppdaterad gällande lagstiftning och aktuella riktlinjer inom området, inte minst kring övergången till nya socialtjänstlagen.
Ansvara för att handläggning sker med hög rättssäkerhet och att verksamheten utförs med god kvalitet i mötet med målgruppen.
Planera och genomföra utvecklingsarbete i grupperna.
Ha ett starkt barnrättsperspektiv i arbetet.
Arbeta med utveckling och metoder.

Vi söker dig som har:

Socionomexamen.
Flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och ungdomsområdet.
Aktuell erfarenhet som chef/ledare inom socialtjänsten, där du varit i arbetsledande funktion.
Utbildning och erfarenhet av BBIC och Signs of safety.
Behärskar svenska obehindrat i tal och skrift

Dessutom är det meriterande om du har:

Har god kännedom om målgruppen och Upplands Bros kommuns arbete för barn och unga.
Erfarenhet av att driva systematiskt arbetsmiljöarbete.
Om du med goda resultat tidigare samverkat eller varit med och utvecklat nya samverkansformer.
Kunskap om familjevårdsarbete, rekrytering av familjehem och arbetet med placerade barn

Vi tror att du kommer att passa på tjänsten om du gillar att arbeta i en verksamhet med mycket fart men samtidigt fokus på att hålla i metoder och utforska nya arbetssätt. Du har lätt för att samarbeta och du är duktig på att kommunicera både muntligt och skriftligt. Du behöver vara noggrann och strukturerad och ha god digital kompetens. Dessutom är du en person som är trygg i dig själv och som kan behålla ett helhetsperspektiv och stå stadigt även om det blåser.

Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Kommunens ledarskapsfilosofi är laget framför jaget, ut med språket, var modig och få det gjort. Det här ska du kunna omsätta i din roll som gruppchef.

Vilka är vi på Barn- och ungdomsenheten?

På Barn- och ungdomsenheten är vi ca 40 personer. Det är en social, glad och energisk arbetsgrupp med hög grad av sammanhållning och trivsel. På enheten finns idag även ett barnskyddsteam.

Vad erbjuder vi?
Vi erbjuder handledning och friskvårdssubvention.

Arbetsplatsen är belägen centralt i Kungsängen, två minuters gångväg från pendeltåg, bussar, bilparkering och allmän service. Vi har flextid och möjlighet att byta ut semesterersättning mot fem extra semesterdagar årligen. Dessutom arbetar vi 38,75 timmar per vecka. Vi erbjuder även möjligheten att viss tid arbeta hemifrån.

Här finns den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och etnisk mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta.

Om tjänsten:
Vi söker en gruppchef till familjevården. Som gruppchef är du anställd på enheten och avdelningen.

Om rekryteringsprocessen:

Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. Vi kommer sedan att kalla de bäst lämpade till intervjuer och efter intervjuer kan arbetspsykologiskt test komma att göras och vi tar i samband med att du erbjuds tjänsten, i samband med erbjudande om tjänst tas även referenser. Innan anställning är aktuell görs en bakgrundskontroll av ett externt företag.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Varmt välkommen med din ansökan!

I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö.

Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

Ansök nu

Verktyg för jobbsökare

Arbetsgivarverktyg

Bläddra bland

Håll kontakten