Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.
Vill du ha ett av de viktigaste och mest utvecklande uppdragen som finns? Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad för elever – varje dag. På Ribbaskolan arbetar vi utifrån övertygelsen att hälsa och lärande hör ihop. Vi tror att goda resultat skapas genom starka relationer, hög kvalitet i undervisningen och en organisation som ger rätt förutsättningar för både elever och medarbetare att lyckas.
Nu söker vi en engagerad specialpedagog som vill vara med och fortsätta utveckla en skola där alla elever ges möjlighet att lyckas.
Som specialpedagog blir du en central del av skolans utvecklingsarbete och en viktig medlem i vårt elevhälsoteam. Du arbetar både strategiskt och operativt med att utveckla skolans specialpedagogiska arbete och bidra till att skapa tillgängliga lärmiljöer där fler elever kan lyckas.
Du arbetar utifrån Jönköpings kommuns uppdragsbeskrivning för specialpedagoger, där handledning, konsultation och verksamhetsutveckling är viktiga delar av uppdraget. I tjänsten igår bland annat att identifiera och utreda elevers behov av särskilt stöd, upprätta och följa upp åtgärdsprogram samt handleda och stötta lärare i specialpedagogiska frågor. Du arbetar också med utvecklingen av tillgängliga lärmiljöer, skolans systematiska kvalitetsarbete och arbetar förebyggande för att undanröja hinder för elevers lärande och utveckling. Samverkan med vårdnadshavare, elevhälsa och skolledning är en naturlig del av arbetet.
Du ingår i elevhälsoteamet som leds av biträdande rektor och består av rektor, skolpsykolog, skolsköterska, kurator, speciallärare och skolläkare. Hos oss får du möjlighet att påverka både enskilda elevers utveckling och skolans långsiktiga utvecklingsarbete.
Ribbaskolan ligger i hjärtat av Gränna, med Vättern som granne och naturen runt knuten. Här kombineras småstadens trygghet med ett målmedvetet utvecklingsarbete där undervisning, hälsa och lärande står i centrum.
Vi är en högstadieskola med cirka 350 elever och omkring 40 engagerade medarbetare. Hos oss står undervisningen i fokus och vi strävar efter att rätt profession arbetar med rätt uppdrag. Genom våra heltidsmentorer skapas goda förutsättningar för lärare att fokusera på undervisningen, samtidigt som elevhälsan ges möjlighet att arbeta både förebyggande och utvecklande.
Vår organisation bygger på ett nära samarbete mellan undervisande lärare, heltidsmentorer, elevhälsa och skolledning. Genom våra ämneslag och årsarbetslag utvecklar vi undervisningen tillsammans och tar ett gemensamt ansvar för elevernas kunskapsutveckling och välmående. Vi erbjuder ett engagerat kollegium och ett ledarskap som bygger på tillit, delaktighet och gemensamt ansvar.
På Ribbaskolan är skolutveckling en naturlig del av vardagen. Vi arbetar systematiskt med analys, kollegialt lärande och ett tillitsbaserat ledarskap där ansvar och mandat går hand i hand. Vi tror att de bästa resultaten skapas tillsammans.
Vi söker dig som är legitimerad lärare med specialpedagogexamen och har erfarenhet av specialpedagogiskt arbete inom grundskolan. Du har god kunskap om skollag, läroplan och övriga styrdokument samt ett konsultativt arbetssätt där du trivs med att handleda och stödja kollegor i deras utveckling. Du använder digitala verktyg som en naturlig del av arbetet och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som bygger förtroendefulla relationer, arbetar lösningsorienterat och ser möjligheter i utmaningar. Du är strukturerad, självständig och har ett genuint intresse för skolutveckling. Du vill också bidra till en kultur där vi lär tillsammans och utvecklar undervisningen gemensamt.
Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp G. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg i samband med din ansökan. Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/
Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Välkommen att söka tjänsten som specialpedagog på Ribbaskolan 7–9.
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 1 | Sysselsättningsgrad: 100% | Ort: Jönköping | Län: Jönköpings län | Land: Sweden | Referensnummer: 2026/812 | Kontakt: Christoffer Gullberg 036-106660, Sofia Friberg-Wissö 036-2994062, | Publicerat: 2026-08-04 | Sista ansökningsdag: 2026-08-31
