Nu söker vi flera drivna Projektchefer till Projektavdelningen i Stockholm. Har du mer än 10 års erfarenhet av byggprojektledning, gillar ordning och reda, är flexibel med fokus på nöjda kunder? Vill du ha ett flexibelt och roligt arbete där du, tillsammans med teamet, är delaktig och bidrar till vårt uppdrag att förvalta och utveckla fastigheter för våra kunders räkning? Kom och jobba med oss!
Om tjänsten
Som Projektchef arbetar du med att skapa en stark, framgångsrik och lönsam projektverksamhet inom våra kunduppdrag. Du initierar och driver större bygg- och fastighetsutvecklingsprojekt inom våra förvaltningsuppdrag i samråd med förvaltningsorganisationen och till externa kunder.
Exempel på ansvarsuppgifter:
Styra projekt mot uppsatta mål, avseende ekonomi, tid och teknik, med fortlöpande rapportering.
För fastighetsägarens räkning ta rollen som byggherreombud och ansvara för större byggprojekt som genomförs inom förvaltningsuppdragen eller våra externa kunder.
Ansvara och medverka i fastighetsutvecklingsprojekt.
Styra och leda och följa upp pågående projekt med ägare, förvaltning, ekonomifunktion och leverantörer.
Ansvar för omfattande förstudier och/eller utredningar i tidigt skede.
Ansvara för bygg-och fastighetsutvecklingsprojekt och att för fastighetsägarens räkning ansvara för större och mindre projekt som genomförs inom förvaltningsuppdragen och till våra externa kunder.
Vara projektledare för delprojekt i utvecklings och ombyggnationsprojekt, både mindre och större.
Stötta förvaltningsorganisationen avseende projekt och projektrelaterade frågor.
Stötta förvaltningsorganisationen genom att tillföra specialistkunskap i befintliga fastigheter liksom hanterande av garantifrågeställningar, samt planerat underhåll.
Ta fram beslutsunderlag, göra inventeringar och utredningar inför projekt.
Ansvara för framtagande av produktions- och investeringskalkyler.
Ansvara för upphandling och inköp av entreprenader och övriga leverantörer.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning och är placerad i centrala Stockholm.
Din profil
Vi söker dig som har:
Relevant akademisk utbildning, tex. civilingenjör inom bygg eller motsvarande, alternativt god praktisk kunskap och erfarenhet t.ex. genom att vara projektingenjör, platschef, produktionschef, byggledare med lång erfarenhet
Minst 10 års dokumenterad erfarenhet av att leda och styra olika typer av bygg- och fastighetsutvecklingsprojekt, från tidig programfas till idrifttagande
Goda kunskaper om gällande lagar och förordningar som styr och reglerar byggverksamhet
Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift
B-körkort
Du är van att driva och leda större projekt, i omfattning och tid. Du har erfarenhet av roll som beställarombud/ byggherreombud. Fler av våra kunder har fokus på hållbarhet, har du erfarenhet från hållbarhetsarbete och återbruk är det ett plus! Vi ser gärna att du är ”generalist”, extra bra om du har erfarenhet från projekt inom de flesta fastighetssegmenten.
Personliga egenskaper vi söker är ett starkt affärsdriv, integritet och omdöme, god problemlösningsförmåga, prestigelöshet och handlingskraftighet. Vi söker medarbetare som välkomnar förändring, är lösningsorienterade och gillar att dagen inte alltid är förutsägbar.
Vår värdegrund
För oss är det viktigt att du vill arbeta i enlighet med vår värdegrund Passion for colleagues and clients och att du känner för våra kärnvärden: Excellence, Innovation, Integrity och Impact. Du trivs i en kunskapsdriven organisation där medarbetaren sätts i första rummet och delar vår övertygelse om att engagerade och nöjda medarbetare ger oss nöjda kunder. Du strävar efter att leverera lösningar och tjänster av högsta kvalitet och motiveras av att överträffa våra kunders förväntningar såväl som som marknadens högsta nivå. Du är nyfiken och utvecklingsinriktad, med vilja att pröva nya idéer, driva förändring och våga tänka nytt. Samtidigt agerar du med hög affärsetik, integritet och med kundens bästa i fokus i varje uppdrag.
Mer om Newsec
Vi erbjuder ett stimulerande arbete i en dynamisk miljö med goda utvecklingsmöjligheter. Vi investerar i din utveckling genom löpande utbildning och karriärvägar. Du blir en del av ett framgångsrikt företag där nyfikenhet och modet att våga göra annorlunda uppmuntras. Newsec arbetar kontinuerligt med att skapa goda förutsättningar för medarbetarnas utveckling och trivsel.
Våra medarbetare erbjuds flera förmåner med fokus på bland annat hälsa. Genom att främja våra medarbetares hälsa tror vi på en ökad produktivitet och hållbar organisation.
Kontoret är vår huvudsakliga arbetsplats och det är här vi skapar förutsättningar för samarbete, utveckling och gemenskap. Det är på våra kontor vi bygger vår kultur och skapar värde tillsammans, samtidigt värnar vi om flexibilitet för våra medarbetare.
Ansökan
Rekryteringsprocessen är kompetensbaserad och innefattar ett personlighetstest samt ett test för att pröva logisk slutledningsförmåga. På slutkandidat genomförs en bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan redan idag, senast den 16 augusti. På grund av semestertider kan återkoppling i den här rekryteringsprocessen komma att dröja till slutet av augusti.
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.
På grund av GDPR tar vi ej emot din ansökan via mejl. Alla ansökningar behandlas konfidentiellt.
Läs gärna mer om oss på vår hemsida www.newsec.se, där hittar du även våra andra lediga tjänster och har dessutom möjlighet att Connecta med oss.
