Vi behöver stärka vårt team på neonatalavdelningen med flera undersköterskor. Här följer du det nyfödda barnet från intensivvård till att det sitter i bilbarnstolen på väg hem. Du arbetar i en avancerad och högspecialiserad vårdmiljö tillsammans med barnens familjer och dina kollegor. Välkommen att söka till oss!
-
en viktig roll som undersköterska där du kan göra skillnad för tidigt och sjuka nyfödda barn och deras familjer
-
en arbetsplats som uppmuntrar och möjliggör kompetensutveckling
-
att bli en del av ett multiprofessionellt team där ett nära och effektivt samarbete är av stor vikt
-
möjligheten att arbeta på ett av Europas bästa sjukhus med vård i framkant
Självklart får du som anställd också ta del av våra generella anställningsförmåner.
Neonatalverksamheten på Karolinska Universitetssjukhuset utgör Nordens största regioncentrum för nyfödda barn och deras familjer. Vi ansvarar för den högspecialiserade vården av för tidigt födda barn och sjuka nyfödda barn. Vår verksamhet bedrivs i Huddinge, Solna och Danderyd.
Inom neonatalverksamheten arbetar vi med en familjecentrerad utvecklingsstödjande vårdform där omvårdnaden av barnen sker i nära samarbete med föräldrarna. Vi arbetar med olika typer av andningsstöd såsom respiratorvård, CPAP och syrgas på grimma. Hos oss varierar arbetsbelastningen och tempot dagligen, det finns alltid en insats du kan göra som skapar förändring och tacksamhet för någon av våra familjer. Vårt förhållningssätt präglas av individuell vård med ett professionellt förhållningssätt där familjestödjande arbete är en av grundpelarna.
Som undersköterska hos oss arbetar du bland annat med:
-
omhändertagande och vård av det för tidigt födda och sjuka nyfödda barnet.
-
kvalificerad omvårdnad och användning av medicinteknisk apparatur.
Arbetspasset kan innebära att behöva stå och arbeta under långa perioder och/eller snabba förflyttningar mellan vårdavdelning och förlossning/operation.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på hel- eller deltid. Arbetstiderna är förlagda till dag, kväll och helg där man arbetar cirka 2 helger av 5. Vi tillämpar individuell schemaplanering och storhelgsschema.
Vi som arbetar med sjuka nyfödda barn har stora visioner och vet vart vi vill. Vi behöver bli ännu fler för att visionerna ska kunna förverkligas. Därför behövs just din kompetens, energi och kreativitet till vårt team!
-
kan anpassa dig till vad omgivningen kräver och reflekterar kring samt strukturerar ditt arbete med bibehållet lugn
-
samarbetar för att nå gemensamma mål, du hjälper kollegor och är prestigelös nog att rycka in där det behövs
-
är lugn och kontrollerad under stress och i pressade situationer samt har en förmåga att fokusera på rätt saker
Vidare ser vi att du är trygg, pedagogiskt orienterad samt har en förmåga att skilja på det personliga och professionella. Därtill är du en kollega som bidrar till god stämning.
Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.
Krav:
-
bevis om skyddad yrkestitel för undersköterskor eller arbetsgivarintyg som styrker att du hade tillsvidareanställning som undersköterska 1 juli 2023 i enlighet med övergångsbestämmelserna (2021:739) i Patientsäkerhetslagen (2010:659). Du som söker med arbetsgivarintyg ska bifoga betyg från din undersköterskeexamen
-
minst 2 års erfarenhet av att arbeta som undersköterska
-
goda kunskaper i svenska då mycket av arbetet går ut på att kommunicera i teamet och framförallt med våra patienters föräldrar
Meriterande:
-
erfarenhet av intensivvård, förlossning, BB-vård eller barnsjukvård
-
specialistundersköterska med relevant inriktning
Urval och intervjuer sker löpande. Vi tillämpar provanställning.
I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
För att din ansökan ska bedömas komplett ska den innehålla bevis om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen eller arbetsgivarintyg som styrker tillsvidareanställning som undersköterska 1 juli 2023. Notera att du som söker med arbetsgivarintyg även behöver bifoga betyg från din undersköterskeexamen för att ansökan ska bedömas komplett.
Läs mer om skyddad yrkestitel för undersköterskor här.
Läs mer om övergångsbestämmelserna i Patientsäkerhetslagen (2010:659) här.
Välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.
Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.
För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.
Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.
Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.
Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!
Tema Barn- Astrid Lindgrens Barnsjukhus
Till Tema Barn - Astrid Lindgrens Barnsjukhus kommer neonatala barn och svårt sjuka barn med kroniska sjukdomar, medfödda missbildningar och olika akuta tillstånd, från hela landet.
Här kan du läsa mer om oss.
Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 3 | Sysselsättningsgrad: 100% | Ort: Huddinge | Län: Stockholms län | Land: Sweden | Referensnummer: 2026/4138 | Kontakt: Michaela Melakari Ohlin 0812380417, | Facklig företrädare: Ulrika Leiding, Kommunal 0737454961, | Publicerat: 2026-08-10 | Sista ansökningsdag: 2026-08-23
