Vill du vara med och skapa framtidens trygga och hållbara bostadsområden?
Bostadsbolaget söker nu två chefer för social hållbarhet med placering i våra utvecklingsområden Hammarkullen, Biskopsgården och Tynnered.
Som allmännyttigt bostadsbolag tar vi ansvar för hela boendemiljön och vi arbetar med ett fokus på våra utsatta områden med målet att det inte ska finnas några särskilt utsatta områden enligt polisens lista, i Göteborg 2030. Bostadsbolaget har ett särskilt uppdrag att bidra till samhällsutvecklingen och förbättrad integration.
Som chef för social hållbarhet leder, utvecklar och följer du upp distriktets arbete inom social hållbarhet. Med utgångspunkt i analyser, lokala behov och verksamhetens mål omsätter du kunskap till prioriterade insatser som skapar långsiktiga och mätbara resultat.
En viktig del av uppdraget är att se social hållbarhet som en del av distriktets samlade uppdrag. Rollen innebär nära samarbete med övriga chefer och funktioner inom distriktet samt med andra delar av Bostadsbolaget, Göteborgs Stad, koncernen och externa samverkansaktörer.
I rollen ansvarar du för att:
-
leda, utveckla och följa upp medarbetarnas arbete,
-
analysera områdets behov och omsätta dessa till tydliga mål, prioriteringar och insatser,
-
säkerställa att insatser utgår från identifierade behov och följs upp utifrån resultat och effekt,
-
leda och utveckla arbetet inom social hållbarhet med fokus på bland annat relationer, delaktighet och egenmakt bland boende,
-
bidra till att social hållbarhet integreras i distriktets samlade arbete och övergripande mål,
-
leda och samordna samverkansprocesser med interna och externa aktörer,
-
arbeta både strategiskt och operativt och kunna omsätta övergripande mål till konkret handling,
-
utveckla arbetssätt och anpassa prioriteringar utifrån förändrade behov och förutsättningar.
Tjänsten innebär personal-, verksamhets- och budgetansvar. Du rapporterar till distriktschef och ingår i distriktets ledningsgrupp.
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom exempelvis samhällsvetenskap, beteendevetenskap eller annat relevant område. Alternativt har du arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
Du har erfarenhet av att driva utvecklings- och förändringsarbete och trivs i en roll där du arbetar både strategiskt och operativt. Du är målinriktad och har förmågan att omsätta övergripande mål till konkret handling. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse och har erfarenhet av budget- och ekonomiarbete.
Som ledare är du trygg, tydlig och engagerande. Du bygger förtroendefulla relationer, skapar samverkan och får människor att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och har förmåga att implementera och följa upp nya arbetssätt. Tidigare chefserfarenhet är meriterande men inget krav. Vi lägger stor vikt vid ledarskapspotential, personliga egenskaper och hur väl du delar våra värderingar.
För att lyckas i rollen är du analytisk, samarbetsorienterad och har ett helhetsperspektiv. Du förstår hur olika delar av organisationen påverkar varandra och kan prioritera det gemensamma uppdraget. Du är trygg även i utmanande situationer och ser förändring som en möjlighet att utveckla verksamheten.
Det är meriterande om du har erfarenhet av socialt utvecklingsarbete, områdesutveckling och samverkan med olika interna och externa aktörer
Hos Bostadsbolaget får du ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad. Genom att skapa trygga, trivsamma och hållbara boendemiljöer bidrar du till ett levande Göteborg där människor vill bo, leva och växa.
Vi erbjuder en arbetsplats där delaktighet, öppenhet och inflytande är självklara delar av vardagen. Här får du möjlighet att påverka din arbetssituation och utvecklas både som ledare och individ. Vi värnar om ett hållbart arbetsliv med balans mellan arbete och fritid, hälsofrämjande insatser och en kultur där vi gläds åt att nå resultat tillsammans. Hos oss spelar du roll – för våra hyresgäster, dina kollegor och hela Göteborg.
Vi tar endast emot ansökningar via vår webb och rekryteringsportal. Du ansöker via länken i annonsen. Vi ser gärna att du kommer in med din ansökan så snart som möjligt då vi löpande kommer att göra urval och kalla till intervjuer.
Som ett steg i att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen gör vi en bakgrundskontroll på slutkandidat.
Om oss
Bostadsbolaget har cirka 25 000 hyresrätter fördelade över Göteborgs alla stadsdelar. Det gör oss till en av Göteborgs största hyresvärdar och en viktig del av samhälls- och stadsutvecklingen.
Vi är cirka 400 personer som jobbar på Bostadsbolaget. De flesta arbetar ute i våra bostadsområden närmast våra hyresgäster, medan andra jobbar centralt i någon av våra stödfunktioner. Hos oss finns fler än 20 olika yrken representerade, men oavsett yrkesroll arbetar vi alla mot samma mål - att skapa goda och trygga boendemiljöer tillsammans med runt 50 000 hyresgäster och våra andra samarbetspartners.
Vår verksamhet präglas av hållbarhet, socialt ansvarstagande och ett stort kundfokus. Vi arbetar aktivt med våra värderingar och vill att våra medarbetare ska tycka det är roligt att gå till jobbet. Bostadsbolaget ingår i Framtidenkoncernen som är en del av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för en hållbar stad, öppen för världen.
Anställningsform: tillsvidareanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 2 | Sysselsättningsgrad: 100% | Ort: Göteborg | Län: Västra Götalands län | Land: Sweden | Referensnummer: 2026/3872 | Kontakt: Pär Brorsson 031-7315000, Tarik Viteskic 031-7315000, | Facklig företrädare: Niklas Nordell 031-7315000, | Publicerat: 2026-08-24 | Sista ansökningsdag: 2026-09-07
