Vem är du?
Vi tror att du är en affärsdriven och analytisk person som trivs i en roll där du får kombinera struktur, analys och samverkan.
Du har förmågan att se helheten, samtidigt som du kan gå ned i detaljer och omvandla data till tydliga rekommendationer. Du är van att arbeta i komplexa organisationer och trygg i att driva frågor framåt – även utan formellt mandat.
Du bygger förtroende i dialoger med olika intressenter och är skicklig på att skapa samsyn kring prioriteringar och beslut.
För att lyckas i rollen tror vi att du har:
- Akademisk examen inom exempelvis fastighet, ekonomi, juridik, samhällsbyggnad eller motsvarande
- Lång erfarenhet (ca 8–15 år) av att arbeta med etableringsfrågor, fastighetsutveckling, investeringar eller strukturell nätverksplanering – gärna inom retail
- Stark affärsförståelse och vana att arbeta med investeringar, P&L och lönsamhetsanalyser
- Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag på strategisk nivå
- Erfarenhet av att arbeta i komplexa och tvärfunktionella organisationer
- Mycket god analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet
- Förmåga att omsätta analys till tydliga och relevanta affärsrekommendationer
Det är meriterande om du har erfarenhet från retail och gärna från dagligvaruhandel eller en federerad organisation med flera självständiga enheter.
Personliga egenskaper som vi värdesätter:
- Strukturerad och analytisk
- Affärsdriven och resultatorienterad
- Kommunikativ och pedagogisk
- Relationsskapande och förtroendeingivande
- Självständig och initiativtagande
- Bekväm med komplexitet och förändring
Vårt erbjudande till dig:
Hos Coop får du möjlighet att vara med och utveckla framtidens hållbara dagligvaruhandel tillsammans med engagerade och kunniga kollegor.
Vi erbjuder en roll med stort strategiskt inflytande och många kontaktytor, där du blir en viktig del i att forma hur Coop arbetar med nätverks- och etableringsfrågor framåt.
Du kommer att arbeta nära både centrala funktioner och föreningar i frågor som är avgörande för Coops långsiktiga utveckling, lönsamhet och medlemsnytta.
Vi erbjuder också en inkluderande arbetsmiljö där samarbete, utveckling och engagemang står i fokus.
Så ansöker du:
Låter detta som din nästa utmaning? Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt då vi arbetar löpande med urval och intervjuer. Har du frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chef [email protected]. Sista ansökningsdag är 2026-08-16 och rekryteringsprocessen kommer påbörjas därefter.
Vi ser fram emot din ansökan!
